本文目录一览：
- 1、舟山劳动局办事处电话
- 2、舟山市人力资源和社会保障局的工作职责
- 3、舟山普陀区劳动局在哪里
- 4、舟山市人力资源和社会保障局的机构职能
- 5、浙江省劳动保障局电话
- 6、2023浙江舟山市定海区人力资源和社会保障局事业单位资格审查
舟山劳动局办事处电话
金塘好像没有劳动局吧，有一个劳动保障站，具体分管些什么不太清楚，因为自身没有什么需要处理的事情。你可以到现场去问下，有一个办证中心的，在金塘大丰卫平村。
你可以直接在舟山当地拨打114电话号码人工查询台询问就可获得舟山劳动局的电话号码，如果你是在外地的话，可在114前边加拨舟山当地的电话区号，这样就可以直接拨通当地的电话号码人工查询台咨询你需要的电话号码了。
因你所述内容不详细，建议拨打普陀区劳动监察大队电话0580-3069973/3059277进行咨询。
asp这是网上投诉的地址。定海区投诉中心0580—8260076，定海区人事劳动社会保障局0580—2601527。如果是工资问题，你可以携带相关劳动关系证明，向有管辖权的劳动监察机构投诉，电话：2281559（舟山市）、2047322（定海区）。
52，然后可以要求劳动仲裁。最好是去劳动局现场处理。
致电劳动监察部门的热线电话12333咨询。 普及辞职知识： 辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。 劳动者提出辞职，不需要用人单位的同意许可。
舟山市人力资源和社会保障局的工作职责
1、办公厅。负责机关日常运转，承担信息、安全、机要、保密、信访、政务公开等工作。政策研究司。组织开展人力资源和社会保障政策研究和改革推进工作，承担重要文稿起草、协调专家咨询、新闻发布等工作。法规司。
2、人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。其职责包括： 管理和监督劳动力市场。
3、人力资源和社会保障局职能职责 （一）贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。
4、研究和分析就业形势和劳动力市场供求情况，为政府决策提供参考；其他职责：执行国家有关人力资源和社会保障方面的法律、法规、规章和政策，开展有关人力资源和社会保障工作。
5、（一）办公厅。负责机关日常运转，承担信息、安全、机要、保密、信访、政务公开等工作。（二）政策研究司。组织开展人力资源和社会保障政策研究和改革推进工作，承担重要文稿起草、协调专家咨询、新闻发布等工作。（三）法规司。
6、人力资源和社会保障局的具体职责：负责制定人力资源管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
舟山普陀区劳动局在哪里
地址：舟山市新城海天大道681号市行政中心东1号楼浙 (0580)2281509 舟山市定海区人力资源与社会保障局。
上海市辖区普陀真如镇。根据查询百度地图显示，普陀区劳动局位于上海市辖区普陀真如镇大渡河路1717号。
按照以下步骤乘坐公交车：在蛟头汽车站乘坐公交车501路，前往沈家门。在沈家门中洲路站下车，步行至海洲路站。在海洲路站乘坐公交车25路，前往普陀医院。在普陀医院站下车，步行至舟山市普陀区劳动局。
舟山市人力资源和社会保障局的机构职能
1、（一） 贯彻执行党和国家关于人事、劳动和社会保障工作的方针、政策和法律、法规； 负责全市人事、劳动和社会保障工作的综合管理、监督指导、协调服务；编制全市人事、劳动和社会保障事业发展规划和年度工作计划，并组织实施。
2、人力资源和社会保障局的主要职能是：负责制订人力资源管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
3、人力资源和社会保障局是一个政府机构，执行人力资源和社会保障的监督、管理、执行职能。具体包括相关法律法规的起草、落实、社会福利的管理、监督，社会劳动力市场的监督和管理。
浙江省劳动保障局电话
浙江省人力资源和社会保障局电话12333，区号0571，本地直接打，拨打异地电话先拨区号再拨电话就行了。
浙江省人力资源和社会保障厅，地址：杭州市省府路8号省行政中心二号楼，公开电话：0571―87057390。
人工业务咨询：12345，投诉维权：86612333 。浙江省杭州市劳动局已整体合并到杭州市人力资源和社会保障局。相关信息如下：单位地址：杭州市解放东路18号市民中心D座18-20层。邮编：310026 。
法律分析：电话：057312333 全国劳动监察统一电话 12333， 可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。
法律分析：劳动局投诉电话是12333，这是人力资源社会保障部门的电话。
2023浙江舟山市定海区人力资源和社会保障局事业单位资格审查
1、注意事项：报考人员应保持通讯畅通接收资格审查结果及未通过理由。符合报考条件者由短信另行通知考试时间。合格报考人数应达到招聘计划的3倍，报考人数不足3倍的，将取消招聘计划。
2、公示合格人员，由定海区人力资源和社会保障局委托劳务派遣机构签订劳动合同。待遇岗位年收入6万元左右（含五险一金）。其他相关要求报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施部门的安排。
3、招聘条件拥护中国共产党的领导，具有良好的职业道德，遵纪守法，无违法犯罪记录；具有本科及以上学历，专业不限，舟山户籍（以2023年6月9日的户口地为准），年龄35周岁以下（即1987年6月9日后出生）。
4、合格报考人数应达到招聘计划的3倍，报考人数不足3倍的，将取消招聘计划。资格审查由舟山市定海区商务局负责。考试考试采取面试的形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分者不能列入体检和考察对象。
